Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Kadrian Jaagund: ütle töötajale, mis peaks olema töö tulemus, mitte kuidas sinna jõuda
Arusaamine, et inimesed ei käi tööl mitte ainult raha teenimas, vaid ennast teostamas, on saanud uueks normaalsuseks, kirjutab Lindström Eesti tegevjuht Kadrian Jaagund.
Eriti on eneseteostusest huvitatud millenniumipõlvkond, keda tööandjad nüüd ja tulevikus üha agaramalt oma paati püüavad saada. Aga kuivõrd pakub noortele talentidele tegelikult eneseteostust töö, mille puhul on täpselt ette öeldud, kuidas seda teha tuleb?
Eesti inimesed investeerivad järjest teadlikumalt, kuid küpsema investeerimiskultuuri järgmine samm ei ole lihtsalt uute positsioonide lisamine. Mintose tegevjuhi Martins Sulte sõnul peaks investor üha selgemalt küsima, millist tööd iga vara portfellis teeb. Kui kogu portfell sõltub peamiselt varade hinnatõusust, on kõik munad sisuliselt ühes korvis – isegi siis, kui investeeringuid näib esmapilgul olevat mitu.