• OMX Baltic0,17%320,96
  • OMX Riga−0,42%971,38
  • OMX Tallinn0,25%2 248,34
  • OMX Vilnius0,1%1 512,28
  • S&P 5000,22%7 707,92
  • DOW 300,9%52 433,54
  • Nasdaq −0,06%26 413,73
  • FTSE 100−0,29%10 733
  • Nikkei 225−1,3%64 075,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,03
  • OMX Baltic0,17%320,96
  • OMX Riga−0,42%971,38
  • OMX Tallinn0,25%2 248,34
  • OMX Vilnius0,1%1 512,28
  • S&P 5000,22%7 707,92
  • DOW 300,9%52 433,54
  • Nasdaq −0,06%26 413,73
  • FTSE 100−0,29%10 733
  • Nikkei 225−1,3%64 075,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,03
Kiiresti kasvava bürokraatia ajal tuleb uute regulatsioonide kirjutamisega ettevaatlik olla, kirjutab finantsinspektsiooni juhatuse liige Andre Nõmm inspektsiooni blogis.
“Alustame sellest, et iga nähtus, kriis või läbikukkumine ei pea kaasa tooma uut regulatsiooni. Sageli piisab, kui väärtusmaailma muutusega saab juba kehtiv õigus endale uue aktsendi,” kirjutab finantsinspektsiooni juhatuse liige Andre Nõmm.

Seotud lood

Arvamused
  • 07.01.25, 16:10
Juhan Särgava: oleme oma seadused käest lasknud
Põllumeeste usk bürokraatia vähenemisse on kokku kuivanud nagu veeloik põuaga, kirjutab Saidafarmi juht Juhan Särgava vastuse Äripäeva arvamusliidrite küsitlusele.
Uudised
  • 25.01.25, 09:59
Esita parima ja halvima seaduse kandidaate!
Teenusmajanduse koja eestvõttel läbi viidavale parima ja halvima seaduse konkursile saavad kõik soovijad kuni 31. jaanuarini esitada kandidaate riigikogus 2024. aastal vastu võetud seaduste hulgast.
Arvamused
  • 31.12.24, 06:00
Jaanus Vihand: meil on asutusi, kes ajavad poliitikat käskude, keeldude ning valedega
Kuigi üldjoontes saame uuele aastale vastu minna positiivselt, ootab ettevõtjaid tänavuste tormide järel 2025. aastal mitmesuguseid karisid, kirjutab A. Le Coq juht Jaanus Vihand vastuses Äripäeva arvamusliidrite küsitlusele.
  • ST
Sisuturundus
  • 13.10.26, 09:51
Parim kandidaat ei pruugi tööd otsida: kuidas panna teda tööpakkumist märkama?
Inimene, keda ettevõte kõige rohkem palgata tahaks, võib samal ajal olla see, kes töökuulutusi kõige vähem vaatab. Ta ei plaani töökohta vahetada, ei käi regulaarselt tööportaalides ja võib olla oma praeguses rollis täiesti rahul. See ei tähenda aga, et hea pakkumine teda liikuma ei paneks.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele