• OMX Baltic0,07%308,36
  • OMX Riga0,00%900,07
  • OMX Tallinn0,19%2 102,56
  • OMX Vilnius0,15%1 452,65
  • S&P 500−1,44%7 365,46
  • DOW 30−0,09%51 666,84
  • Nasdaq −2,21%25 587,04
  • FTSE 1000,03%10 432,37
  • Nikkei 225−0,88%69 174,97
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%84,73
  • OMX Baltic0,07%308,36
  • OMX Riga0,00%900,07
  • OMX Tallinn0,19%2 102,56
  • OMX Vilnius0,15%1 452,65
  • S&P 500−1,44%7 365,46
  • DOW 30−0,09%51 666,84
  • Nasdaq −2,21%25 587,04
  • FTSE 1000,03%10 432,37
  • Nikkei 225−0,88%69 174,97
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%84,73
Üheks viisiks töötaja motivatsiooni tõsta on osalusoptsioonid. Nende suurim eelis peitub maksustamises, kirjutavad Ernst&Youngi Eesti raamatupidamisteenuste osakonna mänedžer Kaia Tuvike ja vanemkonsultant Jane Svilberg.
Osalusoptsioonide omandamisel peavad ka töötajad mõistma oma maksu- ja aruandluskohustusi, toovad Jane Svilberg (vasakul) ja Kaia Tuvike välja.
  • Osalusoptsioonide omandamisel peavad ka töötajad mõistma oma maksu- ja aruandluskohustusi, toovad Jane Svilberg (vasakul) ja Kaia Tuvike välja.
  • Foto: Ernst&Young
Tööandja optsiooniplaanid ei ole Eestis enam ammu üksnes iduettevõtete praktika. Ka teised sektorid on mõistnud, et enam ei piisa vaid palgast või iga-aastastest boonustest: parim motivatsioonisüsteem seob töötajate huvid ettevõtte pikaajalise eduga.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 02.06.25, 15:38
Töötaja osalusoptsioon – präänik või kuldne puur?
Töötajate osalusoptsioonid on viimase kümnendi jooksul kujunenud Eesti idufirmades oluliseks motivatsioonivahendiks. Nende populaarsus on märkimisväärselt kasvanud alates 2011. aastast, kui jõustus maksusoodustus, mis võimaldab osalust anda soodustingimustel ilma erisoodustusmaksuta.
Uudised
  • 18.08.19, 10:00
Milleks töötajale optsiooniprogrammid?
Viimasel ajal on mitmed ettevõtted andnud teada sellest, et nende töötajad on neile antud optsiooniprogramme edukalt realiseerinud ja selle kaudu teeninud kopsaka lisa igakuisele palgale.
Uudised
  • 21.10.25, 06:00
Suurimad boonused sadades tuhandetes: Eesti firmad treivad magusaid palgapakette
Tehnoloogia- ja börsiettevõtted panevad võtmetöötajatele kokku üha priskemaid motivatsioonipakette. Optsioonidega võivad parimad teenida põhipalgale lisaks lausa sadu tuhandeid eurosid.
  • ST
Sisuturundus
  • 04.06.26, 11:25
Scandagra ekspert: nisuturul hinnatõusuks praegu tuge ei nähta
Scandagra Eesti AS-i viljaäri juhi Marge Pähkli ja teraviljaostujuhi Urbo Viliberti sõnul kõigub nisu hind praegu kitsas vahemikus ning suuremaid hinnahüppeid ei nähta. Võrreldes eelmise saatega on nisu päevahind langenud ligikaudu 4–5 eurot tonni kohta ning turu peamine fookus on jätkuvalt ilmastikul.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele