"Inimesi faktid ei huvita, nad tahavad emotsiooni," võttis Meidla kokku senised õppetunnid. Samuti tunnistas ta, et tema prognoos suurest rahavajadusest pidas paika.
Tööstuses piisab mõnikord kahest puuduolevast töötajast, et tootmine seisma jääks. Just selliste kriitiliste olukordade lahendamisele on Hansavest oma äri ehitanud - 20 aasta jooksul ja väikese, spetsialiseerunud tiimiga. Täna aitab neid selles ka tehisintellekt.