• OMX Baltic0,02%308,21
  • OMX Riga0,2%901,86
  • OMX Tallinn0,13%2 105,21
  • OMX Vilnius0,08%1 451,62
  • S&P 500−0,1%7 358,22
  • DOW 300,35%51 848,9
  • Nasdaq −0,43%25 476,64
  • FTSE 1000,78%10 542,97
  • Nikkei 2254,61%72 366,34
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,61
  • OMX Baltic0,02%308,21
  • OMX Riga0,2%901,86
  • OMX Tallinn0,13%2 105,21
  • OMX Vilnius0,08%1 451,62
  • S&P 500−0,1%7 358,22
  • DOW 300,35%51 848,9
  • Nasdaq −0,43%25 476,64
  • FTSE 1000,78%10 542,97
  • Nikkei 2254,61%72 366,34
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,61
Kuigi palju räägitakse tööjõupuudusest, on sel sajandil tööga hõivatute hulk suurenenud igal aastal ja ka lähitulevikus on Eesti tööturule tulemas järjest rohkem töötajaid.
Eesti statistikaameti andmeil oli eelmisel aastal tööga hõivatute (15-74-aastased) arv 646 300, mis on 38 900 inimese võrra rohkem kui aasta varem, kirjutas Päevaleht Online.
Märgataval suurenes eelmistel aastatel 20-24- ja 25-29-aastaste hulk rahvastikus ja turule on tulnud hulganisti mitteaktiivseid - 2006. aastal siirdus 26 700 inimest mitteaktiivsete hulgast tööturule.
Samas ei saa unustada, et peale tuleb ärkamisajaga võrreldes väikesearvuline eelmise sajandi lõpul sündinud ja varasemast kaks korda väiksem põlvkond, kes vajutab pitseri tuleviku tööjõuturule.
Seega peaks töötajaid lähiaastatel jätkuma, küsimus on pigem olemasolevate tööealiste paindlikumas kasutamises.

Seotud lood

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele