• OMX Baltic0,74%323,32
  • OMX Riga−0,51%966,46
  • OMX Tallinn1,38%2 279,29
  • OMX Vilnius0,13%1 514,23
  • S&P 5000,58%7 757,17
  • DOW 300,69%52 856,09
  • Nasdaq 1,05%26 702,86
  • FTSE 1000,19%10 752,88
  • Nikkei 225−0,51%64 294,16
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%91,4
  • OMX Baltic0,74%323,32
  • OMX Riga−0,51%966,46
  • OMX Tallinn1,38%2 279,29
  • OMX Vilnius0,13%1 514,23
  • S&P 5000,58%7 757,17
  • DOW 300,69%52 856,09
  • Nasdaq 1,05%26 702,86
  • FTSE 1000,19%10 752,88
  • Nikkei 225−0,51%64 294,16
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%91,4
Sotsiaalministeeriumi tööelu arengu osakonna töösuhete poliitika juht Thea Treier ütles, et uue tööaja direktiivi pluss on paindlik tööajakorraldus, mis leevendab probleeme, mis võivad tekkida tööjõu puudusel.
„Tööaja direktiivi eelnõu kohaselt võivad töötaja ja tööandja leppida kokku täiendava ületunnitöö tegemises. Samuti võimaldab eelnõu anda täiendavat puhkeaega mõistliku aja jooksul pärast ületunnitöö tegemist. See võimaldab paindliku tööajakorraldust ning leevendab probleeme, mis võivad tekkida tööjõu puudusel,“ rääkis Treier leppe plussidest.
„Mingeid miinuseid siinkohal välja tuua ei ole õige, sest tööaja direktiivi eelnõuga on tegeletud aastaid ning erimeelsuste tõttu ei ole selles ühisele kokkuleppele suudetud pikka aega jõuda. Eilne kokkuleppe oli paljude liikmesriikidevaheline kompromiss,“ lisas ta.
Treier märkis, et enamik riike toetas eesistujamaa Sloveenia tööaja direktiivi eelnõu kompromissettepanekut. Kompromissettepanekut toetavate riikide hulka kuulus ka Eesti.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele