- OMX Baltic0,01%308,39
- OMX Riga0,28%902,59
- OMX Tallinn0,1%2 104,65
- OMX Vilnius−0,06%1 451,83
- S&P 500−0,11%7 350,46
- DOW 300,18%51 939,77
- Nasdaq −0,64%25 314,52
- FTSE 1000,65%10 529,89
- Nikkei 2254,61%72 366,34
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%86,12
- OMX Baltic0,01%308,39
- OMX Riga0,28%902,59
- OMX Tallinn0,1%2 104,65
- OMX Vilnius−0,06%1 451,83
- S&P 500−0,11%7 350,46
- DOW 300,18%51 939,77
- Nasdaq −0,64%25 314,52
- FTSE 1000,65%10 529,89
- Nikkei 2254,61%72 366,34
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%86,12
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Seppänen: kas te maksate märtsi- või septembripreemiat?
Elisa juhatuse esimees Sami Seppänen imestas Äripäeva päevaküsimusele vastates, miks peaks ettevõte töötajaile jõulupreemiat maksma, kui ei maksta märtsi- ega septembripreemiat.
„Miks peaks üks firma töötajatele jõulupreemiat maksma? Kas mõni ettevõte maksab märtsi- või septembripreemiat?" küsis Seppänen ja vastas ise, "ei maksa ju. Kalender pole põhjus rahade liigutamiseks. Elisa premeerib oma töötajaid ikka heade töötulemuste, mitte kuupäevade eest.“
Hetkel kuum
Intervjuu pereäri noore juhiga
Investorite küsitlus järgmise kümnendi ostuideedest
Podcastid
Enimloetud
1
2
Intervjuu pereäri noore juhiga
3
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele